“釜底抽薪？”

吴鹰楞了一下。

“对，想方设法把南孚的管理团队给挖过来，股份收购的想法暂时放弃。”

余文钢给出了新的指示。

对他而言，之所以动收购南孚的念头，一是看中其品牌价值，二是其销售渠道能帮理想稍稍省点事，至于拯救一个民族品牌，以免它在外资手里被糟蹋，那只是顺带的事。

在商言商，余文钢不可能为南孚去付出超出他心里预期的代价。

至于品牌这东西，对于现在正大红的理想还真不算事，理想本身就将成长为一个比南孚更负盛名很多的民族品牌，就算接下来打算推电池产品，将名气打响也并不算什么难事。

要知道，理想现在的宣传推广渠道可不是一般的多，网络这边，理想自有电子商务网、校园卡平台、彩铃业务内容支撑平台、想听音乐网，除此之外，还有腾讯、搜狐、网易也可利用，并且在联众也有了股份……

太多太多的网络宣传渠道可以利用。

而电视这一传统的宣传渠道，理想也有了自有的影视传媒公司，并且还有一部注定会大火的综艺在拍，以后还有更多的大火节目也准备上。

再不济，就算砸点钱去做广告又如何？

一个品牌知名度的打响，不就是靠宣传广告堆出来的吗？

因此，南孚这一品牌，余文钢之所以冒出拯救的念头，绝大部分原因是基于情怀，至于品牌本身，他还真不怎么看重。

他看重的反而是南孚电池的管理团队。

位于小地市，本身的研发实力算不上有多强，却将南孚电池经营成碱性电池领域内的全国第一、世界第四，还让外资品牌水泼不进的，足以见得这一管理团队有多厉害。

对于现在的理想电池项目而言，研发上的实力无需担心，品牌的问题也不用担心，差的就是能让余文钢自己当甩手掌柜的管理团队。

那还有啥好说的，把南孚的整个管理团队挖过来就好了！

余文钢敢相信，这么做所要付出的代价原本收购股份要小得多。

只不过这么一来，对于南孚电池本身就有点残酷了，这样很可能会加速它的没落。

可那又有什么关系呢？

一个主动会被外资所糟蹋的民族品牌，干脆加速它的衰落，说不定反而会有置之死地而后生的机会，至于近由此所造成的苦果，就让引狼入室的南平地方政府，还有居心不良的摩根士丹利等外资方去吞就好了。

那是他们自找的！

于是，他毫不迟疑地跟吴鹰细细吩咐了起来。

吴鹰一下又听傻眼了。

不是吧，又挖人？而且还是整个核心团队一起端？这是不是太狠了一点？

尽管早已知道老板有喜欢挖人的毛病，可他还是没想到，这次老板竟然是想连整个南孚的管理团队都一起端。

这对南孚所造成的影响，可远比将鲍岳桥三人从联众挖过来，对联众所造成的影响要大得多！

问题是别家的管理团队是想挖就挖得过来的吗？

在他看来，南孚电池原本就有着极其良好的效益，再加上外资的加入，就会给人更大的期望，在这种情况下，想让南孚的管理团队集体辞职，来加入理想新创一电池品牌，这难度可不是一般的大。

因此，他即刻质疑道：“这有可能吗？这应该不是单靠待遇所能解决的问题吧？”