第一百二十六章 很费钱。(2 / 2)

这个事情,他也能勉强担任,实在不行,其中的细节可以慢慢去学,掌控好大方向就是。谷

但导演的话,就不行了,还是得靠专业的人来做。

总统筹虽然专业技术不算强,但细碎的事情较多,莫宇也做不来。

而除了这些牵头人之外,还有很多很多的岗位。

像导演方面,除了总导演,下面还得有副导演、执行导演等等之类的。

如果用组来划分的话,大体可以分为:

编剧组、导演组、选管组(选秀类的节目)、艺统组(负责艺人)、宣传组、直播组(涉及到直播内容的)、商务组(节目广告植入等等)、统筹组(整个节目的调度安排)、摄像组、技术组(灯光、音响之类)、制片组、特种组(管理特殊设备)、后期组(素材收集、剪辑、包装、美术、特效)等等十多个部门小组...

由此可见,一款综艺等到真正开播,它的幕后是需要无数的工作人员进行支撑的。

任何一款爆火的综艺背后,都是一位位幕后人员的辛勤付出才换来的。

这个团队动辄就是上百人。

如果是一款大型综艺,那有数百人的幕后团队也不是什么稀奇事。

而这些方面的前期人力成本的投入加在一起...

可不低了!

毕竟这是主流领域,这个领域衍生出来的每一个岗位的员工工资都不低!

而其中请的那些艺人的通告费...更是一个天文数字!

文娱盛行的华中州,间接的推动了艺人的出场费。

一线明星的通告费用,据莫宇了解下来,那都是一个天价!

他目前根本就请不起!

拿华夏好声音来说,想打造这款节目,那肯定要请四位歌坛的泰斗级别的存在来,要不然根本镇不住场子。

而四位泰斗级别...

价格最起码都得上亿了吧!.c0m

甚至更多也说不准!

打造一款综艺,总体算下来的话,莫宇估摸着起码得两三亿!

当然,他的预估是基于所有幕后团队都自建的前提下进行的。

也就是在公司成立后自建一个幕后团队,自购所需要的拍摄设备等等。

莫宇有这个想法,并不奇怪。

虽然去请那种临时的外包团队能省很多的钱,但毕竟他想打造的并不是一款综艺,而是很多款。

在这种情况下,一个完全由他自己掌控的团队,那在未来就将会节省不少事。

例如在默契上,一次又一次的合作,肯定会让默契提升许多,很多时候一个眼神,对方就能明白他的意图。

还有,在安排档期上,请临时团队,不一定能在他每次需要的时候,对方都能有空,而自己的团队,就完全不用有这个担心。

还有,请别人,随着节目做火了,下次再想请的时候,指不定价格就升上去了。

等等类似的考虑还有很多很多。

总结来说,莫宇认为,如果真正想要把公司做大,那自建团队是很有必要的一件事!

是必须下血本去做的一件事!

“创业的起步资金,可能会比我想象的还要多啊!”想到这里,莫宇忍不住叹了口气。

就在这时。

莫宇的手机铃声响了。