国学时代，群英荟萃，这个阶段其实就是家族的博弈，功勋阶层的优势会越来越大。至于寒门参与竞争，基本上都是一个人背着沉重的包袱，独自对抗功勋阶层庞大的家族势力。寒门有机会逆袭，只不过需要付出的代价很大。

很多人谈起寒门逆袭，都会不由自主的想起父母祭天，法力无边这样的痛苦代价。更有人觉得寒门贵子大多德不配位。其实并非寒门贵子德不配位，而是其家人的见识与才具配不上孩子的地位。简单来说就是家人的思想境界无法匹配孩子的地位，最终对寒门贵子形成致命的拖累。

上级提拔人才，肯定是矮子里面选将军，虽不是尽善尽美，却也是择优录取。可是寒门贵子上位，即便是本人谨言慎行，其家人由于长期压抑，一朝得势便猖狂。须知道天狂有雨，人狂有祸。寒门贵子的家人犯下的错，都得由最优秀的那个孩子买单。这样一来，连齐家都没有办法做到，德不配位的恶名就算是坐实了。

国学毕业，人才进入实践阶段。这个时候家族对优秀人才的影响就会大幅度的削弱。进入拼圈子的阶段，其人对圈子的贡献度，将决定在圈子中的权限和地位。家族的存在，只能把孩子送进某个档次的圈子。至于孩子进入圈子之后的水平，完全由圈子贡献度决定。

关于圈子贡献度这一说法，其实所有的功勋二代都有发言权。

就拿军队的基层将领来说，功勋二代比寒门子弟更有优势。比如军队需要后勤保障负责人，功勋二代可以凭借着父辈的关系简化流程，不仅效率高，拿到的份额更充足。倘若换了寒门子弟出马，办同样的事情，走流程会花更多的时间，走偏门会损失大部分资源配给份额，两种结果皆伤不起。因而在两者能力相当的时候，上级肯定会优先考虑功勋二代，才能最大限度的保障本部利益。

也就是功勋二代和寒门贵子在实力相当的情况下，功勋二代对圈子的贡献度会因为父辈的关系远超寒门子弟。

赵国高层皆对圈子贡献度的说法坚信不疑。只不过世家圈子之间的碰撞从未休止。功勋二代的确可以凭借着家族资源获得前期优势。然而长江后浪推前浪，前浪死在沙滩上。这就意味着老一辈终究会退出历史舞台，孩子接力主宰家族势力更是不可避免的事情。若是对寒门崛起不加以限制，很有可能导致功勋家族走向衰败。

吕布也知道放任寒门野蛮生长会有隐患，可是阶层固化导致的严重后果，同样让有识之士难以接受。经过权衡，只能尽量做到两权相害取其轻。

想到这里，吕布忍不住的叹息道：“若是咱们对下一代的竞争环境不管不问，只怕很难逃脱富不过三代的宿命桎梏。”

赵云豪情万丈的说道：“咱们的孩子作为功勋二代，可以借助咱们的威势建功立业。若是孩子们在拥有家族扶助的情况下与寒门公平竞争依旧无法取胜，也就注定了无法在功勋阶层立足。没有新鲜血液支撑的家族，衰败是唯一的命运。”

赵云坦言，寒门贵子以一己之力对抗整个功勋阶层，若是功勋子弟不能保持优势，也就意味着该名功勋子弟烂泥扶不上墙。倘若咱们凭借着权势封锁寒门贵子的进阶之路，功勋子弟的确可以苟安。然而咱们终究会老，也会死亡。失去咱们这一代人支撑的功勋阶层，肯定会无法阻挡寒门贵子的逆袭。

毕竟一个可以凭借着一己之力扛着功勋家族压力崛起的寒门优秀子弟，其综合实力绝对可以镇压一个时代。这样的人才肯定会受到各方的青睐。再者说功勋阶层也不是铁板一块，一个阵营打压的寒门贵子，有很大的概率变成对手阵营的利刃。

从这个角度看，打压寒门贵子弊大于利。除了替功勋阶层的未来树立生死大敌之外，并没有什么实质性的好处。

田欣说道：“其实功勋阶层对于寒门来说就是高高在上的肉食者。有识之士皆知肉食者鄙，究其原因，实则是做事的人总有谬误，只要有心人愿意，总能挑出各种各样的毛病。若是咱们功勋家族封锁寒门崛起通道，就等同于向对手家族输送人才。此消彼长，功勋阶层就会在不断的堕落中变得不堪一击。”

吕布问道：“若是整个既得利益阶层共同出手，寒门贵子还有希望突破封锁吗？”