“而且我现在大概也有点看懂了这家公司的路数了。”汪总换言道：“做过餐饮的人都知道，大部分餐饮的净利润都在50%甚至是60%以上。”
“而实王品牌的做法很简单，他们这是把餐饮店原本的40%以上的净利润让给了顾客，用每家店极低的利润先去笼络住顾客，以此积累起一批自己忠实的顾客，并把他们集中到那款什么所谓的实王品牌会员APP里面。”
“再然后就是用那款APP去想办法获取更多的利润。”
“要不是这次得知他们还有一款APP的话，我肯定也想不到这方面。”
说完，见三人一脸似懂非懂的看着自己，汪总当即耐心的再次开口解释道：
“简单点来说，近些年来互联网巨头侵入实体行业的事情你们应该也有所耳闻吧。”
“而在我看来，那些巨头之所以有那么多资金，倚仗的无非就是他们的核心产品所带来的那些高额收益。”
“基于此，就形成了一条互联网侵入实体领域的路线，互联网巨头想扩展自己的影响力和盈利点，实体行业肯定是最好的领域，毕竟这个行业市场足够大、可塑造性也足够强！”
“而实王品牌呢，却反其道而行之，先扎根实体领域，然后再靠着实体领域去积累一批用户。”
“再然后应该就是往互联网方向去发展，他们眼下推出的实王品牌会员APP就是最好的例子。”
“等有了用户，后面就好办了。”
“毕竟互联网上只要有用户，想赚钱的方法真是太多了。”
“哦。”汪总这么通透的一番话说完，旁边三人顿时有点明白了过来。
“不过，这个路线说起来简单，逻辑也能讲得通，但是操作起来特别困难，完全可以说是困难重重，能不能成还得两说。”汪总说的兴起了，继续道：
“首先是实体行业的重资产特性，早期的硬性投入太多了，仅这一点这就难倒了无数人。”
“同时，重资产也代表着对现金流的依赖程度要强于其它模式，只要中间随便出一点点问题，很可能就是满盘皆输的局面，其中的风险和危机真是太多了，数不胜数。”
“其次是这个模式还没有任何可以参考的案例，前路未卜。”
“最后就是如何盈利的问题，也是值得商榷的。”
“换句话说，这么大的投入，最后到底能不能获得可观的收益，这一点谁也保证不了。”
“基于这些种种，虽然这个模式能讲通，但是从未有人这么去做过的原因就很明了了。”
“确实，投入那么大资金，万一后面没有可观的收益，那不是直接嗝屁了。”男子A点头道。
“只能说艺高人胆大，换成我有那么多钱的话，我都不敢这么干，也没必要这么去干，我找点稳妥的生意做做，难道不更香吗？”男子B接话道。
“好了，不扯这个。”汪总笑了笑后，忽然语气带着一丝坚定道：“虽然不知道这家公司到底哪来的底气这样去做，也不知道最终能否做成功，但是不可否认的，他们现在所展现出来的实力已经足够说服我了。”
“所以，这个投资开店的事情值得做！”
“不仅值得做，我还准备去拼一把！”
“把身家全部砸进去！”
“？？？老汪，你这冲动了吧？要不要这么孤注一掷啊？”三人一脸诧异的望向了他。
“搏一搏，单车变摩托嘛。”汪总抿了抿嘴，道出了自己的想法：
“通过这次百店齐开事件，我现在有点看懂了他们之前为什么要推出那个咨询服务了。”
“很明显，他们这是在为未来的扩张做准备呢！”
“让我们投资，按照他们的标准去打造店铺，回头他们收购下来就能直接投入使用！”
“以此达到一个高效的效果。”
“相较于他们去收购其它店铺，那些店铺不一定能符合他们的标准，最后翻新的投入说不定还会更多！”
“而10%的收益加上店铺转让前的营业收益，这个值得我冒险一点！”
“因为他们能走出这第一步，手上肯定是有充足的资金来支撑的，要不然谁敢这么玩！”
“所以退一万步来说，哪怕这家公司的计划失败了，也不可能在这个刚开始的时候！”
“更何况，店铺不还在我们自己手上么？最后哪怕出现变故，亏损也不会有多少的！”
闻言，这番很有道理的话一出，另外三人顿时有点心动了。
“照你这么一说，好像还真是这么一回事呢，我也加点投资吧...”男子A率先附和道。
其他两人见状，也安耐不住了，也发声再投一点钱。
而与之类似的一幕，在一小撮人里面发生着。
可以预见的是，这一次实王品牌的百店齐开，对于那些想要参与投资开店去赚10%收益的人来说，无疑是一剂强心剂！
...
晚上7点。
实王集团总部。
这一周以来，整个实王集团都陷入了一个高强度的工作氛围当中。
员工们每天的平均工作时长都超过14个小时。
有些人甚至直接在公司旁边的酒店开了一间房，节省去上下班时间，就为了多加一会班。
而正是由于他们付出的这些努力，才支撑起了这次实王集团能在如此短暂的时间里面实现了百店齐开的庞大计划。
这几天亲眼看着这一幕幕发生的谢清，都忍不住为之感到惊讶。
毫不夸张的说，这家公司所展现出来战斗力，远远超出了她的想象，她还从未见过有哪一家刚创业没多久的企业，能表现出如此惊人的效率！
三倍加班费的威力，原来可以这么大么？
谢清有了点感悟，之前她还从未这样去做过。
别说三倍加班费了，一倍加班费她都觉得没必要，员工没完成公司交代的任务，加加班赶进度不是很正常的事情么？
你好好表现，我都看在眼里了，继续努力，未来我再嘉奖你！
这种想法，是当老板当领导的普遍想法。
也是国内职场上的常态。
至于最后有没有未来，呵，谁知道呢。
...
此刻，曹兴宇的办公室内。
实王集团的所有高层都聚集在了一起，做着一个阶段性的汇报。
主要是关于各方面人员的招聘、店铺供应链、宣传等等进展情况。
而毫无疑问的是，各方面的进展都在计划之中，并没有出现任何的意外，完美的到达了预定的目标。
最后，轮到产品中心事业部占文涛开始汇报。
“谢总，曹总，各位同事，大家好”
“今天我主要是汇报下目前会员APP的升级进展。”
“目前外卖功能已经完成了内部开发，已经进入测试阶段。”
“在测试修改BUG的同时，我们也在升级打卡墙等相关功能。”
“按照计划，再有个10天左右的时间，这两个功能就都可以达到上线的标准。”
“10天吗？”听到这个数字，曹兴宇沉思了一下后，道：“一周吧，一周内把功能开发出来，有没有问题？”
“没问题！我再动员动员！”闻言，占文涛想也没想就直接回应道。
职场第一生存准则就是别跟领导说不行。
而且之前预估的时间，他其实就是在保守情况下做出来的预估。
“嗯，辛苦了。”曹兴宇点点头，随口解释了一句：
“我想在咱们公司第三批百店齐开的时候，趁着还有这波高热度的时候推出我们进军外卖这件事，这样的话，反响和效果肯定要比之后强上几倍！”
“确实，在这个时候乘胜追击一下，无疑是最正确的选择。”在这个场合，敢随意说话的，也就谢清了，只见她开口述说了自己的意见：
“特别是现如今外卖市场竞争挺大，我们才刚刚做这一块，能借势的地方尽量借势，能为我们节省不少成本。”
“嗯。”曹兴宇不置可否的笑了笑，他倒不是因为竞争大的问题，说句心里话，一直以来，他都没把那两家外卖平台当成竞争对手。
抿了抿嘴后，曹兴宇朝着占文涛点了下头，示意他继续往下说。
“接下来，我汇报一下咱们会员的数据和实王品牌APP的现阶段数据。”说道这里，占文涛脸上不自觉的流露出一丝兴奋之色。
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