第172章 系统化猪场(2 / 2)

短期的……还是雇几个人比较合算。

这样应用自动喂料系统进行机械化操作,把饲料的利用率提高到了百分之百,而且大大降低了交叉感染的可能性,毕竟人身上也是带有细菌的。

此外还有猪场清洁系统,配备扫地机器人减少人员的流动,尽量给猪营造一个无人的大环境。

补光系统,让猪每天都能有充足的光照;

通风系统,保持猪栏通风通畅,减少病毒的存在,保持空气清晰;

加湿系统提供一个合适的湿度;

温控系统使得猪场的温度一直保持在最适合猪生活的一个温度;

还有喷雾消毒系统等等。

总之一句话,打造五星级猪场,培育出最优秀的种猪出来。

培养优秀的种猪需要投入很大的人力物力还有财力,最主要的是时间,毕竟猪的繁殖是有时间的,母猪一般都是从生下来五个月左右再配种!

时间说长不长,说短不短,也许几年下来培育出来的种猪还不能达到满意程度,那还需不需要继续下去了?

很少有人继续坚持下去,除非特别有钱,不在乎损失。

就是一心想要培育出来优秀的种猪,哪怕花费数十年的努力最后还是不成功也要坚持做!

我们现在走的模式就是引进种猪,随后培养繁殖,卖掉之后再引进优秀的种猪。

就跟其他的产品一样,比如笔芯,有人就觉得进口国外的便宜,比我们自己制造的都便宜那我们还自己制造干什么,直接进口就可以了,这能大大降低成本。

又比如芯片,既然外国的都制造出来了,我们只要花钱买就可以了,为什么还要自己制造,自己制造研究芯片那需要花天价的价格,根本就不划算!

又比如种猪,外国有好的种猪我们只要买过来就可以了,干嘛要自己培育种猪呢?

乍一听很有道理,那我们只要有钱,买就可以了。

但是……如果有一天发生了战争,人家不卖给我们了呢?

别人的再好也是别人的,终究还要研究出来自己的才行!

王昊天有这个实力,有这个技术,有这个信心能培育出来最优秀的种猪,那么他就要干这一件事情!

现在我们不能培育出来优秀的种猪出来还有其他的原因,比如现在市面上的种猪企业竞争压力异常激烈,各自企业研究出来的资料都藏着捂着,不想拿出来分享。

不拿出来分享就算了,有的时候还暗地里使绊子,互相拆台……

这……其实很正常,谁愿意把自己辛苦的研究成果拿出来给大家分享呢?

就像师傅传授徒弟也喜欢留一手呢,有一句话说的是教会了徒弟,饿死了师傅。